たとえば深夜、
街が寝静まっている時に、
一匹の猫の子が鳴いたとしましょう。
これが妙に響くんです。
昼間、喧噪の中で重大な事件があったとしても、
人にはその声の方が、
一日の印象として残るものなんです。
仕事でも同じことでしてね。
会議が行き詰まって誰も発言が出なくなった時に、
意見を吐く人がいたとしましょう。
そういう意見はだいたいがくだらん意見だったり、
すでに誰かが発言した意見だったりするわけですが、
人々の印象にはその人の意見が残るんです。
いや、その人が残るんです。
結局そういう人が勝ち組なっていくんですね。
出世なんて簡単なことなんですよ。
組織は目立って何ぼのもんだから、
馬鹿でも印象に残ればいいだけなんです。
それを評価する上司の人だって、
目立って何ぼでやってきた人だから、
「おっ、おれの若い頃に似ている」
なんていうことになって、
結局は好結果となるわけなんです。
